Les conventions collectives des employés de Postes Canada expirant le 22 mai, une nouvelle grève ou un lock-out est possible, marquant une deuxième interruption en moins de six mois.

Malgré une reprise des négociations avec médiateur, les discussions demeurent tendues, notamment sur les salaires, la sécurité d’emploi et les régimes de retraite. Le syndicat semble moins influent qu’à l’automne, hors période des Fêtes, selon un expert. Les difficultés financières de la société d’État compliquent un possible compromis. La dernière grève avait fortement perturbé le service postal. Un rapport attendu le 15 mai pourrait éclairer l’état de l’entreprise et influencer les négociations en cours.